En cumplimiento del decreto 279 de 2023 se llevó a cabo el primer Comité Institucional de Gestión y Desempeño, el cual tuvo como objetivo la presentación y aprobación de los planes institucionales y estratégicos, por parte de las secretarías líderes de políticas de gestión y desempeño para la vigencia 2024, los cuales quedaron publicados el día 31 de enero para conocimiento de toda la ciudadanía.
Dicho comité contó con la participación de los titulares de la Secretaría de Asuntos Administrativos, la Secretaría de Gobierno, la Secretaría de Hacienda, la Secretaría de Jurídica, la Secretaría de Planeación y como invitados la presidenta del Sindicato y el Representante de la Comisión de Personal.
Dando cumplimiento al decreto 612 de 2018, los planes aprobados fueron:
o Plan Institucional de Archivos - PINAR
o Plan Anual de Adquisiciones - PAA
o Plan Estratégico de Talento Humano - PETH
o Plan Anual de Vacantes
o Plan de Previsión de Recursos Humanos
o Plan Institucional de Capacitación
o Plan de Incentivos Institucionales
- Plan de Trabajo Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo
o Plan Anticorrupción y de Atención al Ciudadano – PAAC
o Plan Estratégico de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones - PETIC
o Plan de Tratamiento de Riesgos de Seguridad y Privacidad de la Información
- Plan de Seguridad y Privacidad de la Información.
En los planes mencionados están enmarcadas las acciones que realizarán las diferentes secretarías para el cumplimiento de su misionalidad y podrán estar sujetos a cambios a lo largo de la vigencia, en pro de su fortalecimiento.